DIVERSITY

La diversity per Gefran è un valore che genera confronto, innovazione e cambiamento.

Per noi la diversità è un
valore, e in quanto tale
dev’essere tutelata.

In Gefran rispettiamo i diversi stili di vita delle persone, rispondendo alle loro specifiche esigenze, nella consapevolezza che l’unicità di ognuno debba essere adeguatamente alimentata e costituisca un grande potenziale per le crescita dell’azienda.

All’interno di un ambiente di lavoro, punti di vista differenti – che si tratti di diversità di genere o di età, di orientamento sessuale o religioso, di abilità fisiche o tecniche, di origini etniche o culturali – generano confronto, innovazione e cambiamento.

I nostri numeri
11 Lingue parlate
Nei nostri team abbiamo una forte coesistenza di lingue differenti
10 Religioni
Abbiamo a cuore la libertà di culto dei nostri collaboratori, qualsiasi essa sia

Una sola azienda, molteplici culture

Ben quattro generazioni presenti che lavorano insieme

Baby Boomers

1944 / 1960

Generation X

1961 / 1980

Millennials

1981 / 1995

Generation Z

Nati dopo il 1995

People in Gefran


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